Size Hesap Verebilirliği Artıracak Becerileri Öğreteceğiz.

Hesap Verebilirlik® Eğitimi, kurumlardaki personel dönüşümünü ve şikayetlerini azaltıp çalışan tatminini ve bağlılığını iyileştirerek, burada çalışan insanlara yardımcı oluyor.

Bu 2 günlük eğitim, performans açığını kapatma, hesap verebilirliği güçlendirme, uyumsuzluğu ortadan kaldırma ve anlaşmazlıkları azaltma konularının nasıl tanımlanıp çözümleneceğini basit bir şekilde adım adım öğretir. Eğitime bağlı kalmayı artırmak ve eğlenceli kılmak için videolar, grup tartışmaları, beceri alıştırmaları ve gerçek hayattan uyarlamalar kullanılır.

HESAP VEREBİLİRLİK EĞİTİMİ:

Hesap Verebilirlik Eğitimi Ne Öğretir?

tasks

Herkesi hesap verebilir tutma- kişinin gücü, pozisyonu veya mizacı önemsemeksizin.

tasks

Performans tartışmaları konusunda uzmanlaşma - pozitif sonuçlar alma ve iyi ilişkileri sürdürme.

tasks

Güç kullanmadan diğer kişileri motive etme - kesin ve doğal sonuçları, net ve özet bir şekilde açıklama ve sorunları kesin olarak çözme.

tasks

Kontrolü tümüyle ele almadan projeleri yönetme- diğer kişilerin bahane üretmekten uzak durmasına, projelerin planladığı şekilde ilerlemesini sağlamalarına ve performansla ilgili sorunları çözmelerine yaratıcı çözümlerle yardım etme.

Fiyat İste
Fiyat İste
hesap-verebilirlik-egitimi-size-ne-ogretir
HESAP VEREBİLİRLİK 2 ŞEKİLDE SUNULMAKTADIR:

KENDİ TARZINIZDA EĞİTİM

computer

CANLI

Sınıf İçi Canlı

Kritik Konuşmalar yetkinliklerini çalışanlarınıza kazandıracak bir Success Programme Uzmanını kuruluşunuza getirin veya  bir kişiyi eğitimci olarak belgelendirin.

computer

İNTERNETTEN CANLI

Sanal Eğitmen Eşliğinde

Sanal eğitim sınıfımızda bir VitalSmarts Uzman Eğitimcisinden eğitim alın ve Kritik Konuşmaları ev veya ofis konforunda öğrenin. Canlı olarak eğitime interaktif şekilde katılın.

computer

ÇEVRİMİÇİ

Eş Zamanlı Olmaksızın

Diyalog becerilerini, tamamen isteğe bağlı zamanlarda katılabileceğiniz çevrimiçi kursumuzda edinin. İhtiyacınız olan tek şey; internet bağlantısı ve bir akıllı telefon, tablet veya bilgisayar.

  
 
''Hesap Verebilirlik Eğitimi yöneticilerimize çatışmanın nasıl önleneceğini gösterdi ve  diğer kişileri hesap verebilir tutmanın sağlıklı bir şey olduğunu fark etmelerini sağladı.''
 
Ardie Harrison, İK Başkanı
BAHİSLER YÜKSEK OLDUĞUNDA KONUŞMA ARAÇLARI.

Eğitimin Faydaları:

tasks

HESAP VEREBİLİRLİĞİ GÜÇLENDİRME;

Katılımcılar, ihlal edilen beklentileri konusunda iki taraflı hesap verebilirliğe neden olacak ve ilerlemeyi mümkün kılacak şekilde nasıl konuşacaklarını öğrenirler.

tasks

PROBLEM ÇÖZMEYİ HIZLANDIRMA;

Bu becerilerin istikrarlı bir şekilde uygulanması, daha hızlı problem çözmeyi ve karar vermeyi, anlaşmazlıklarda uzlaşmaya varılmasını geliştirir.

tasks

ÜRETKENLİĞİ VE İLİŞKİLERİ İYİLEŞTİRME;

Sorunlar çözüldüğünde ve odağa geri dönüldüğünde, üretkenlik artar, ilişkiler kuvvetlenir ve yüksek performans kültürü oluşur.

hesap-verebilirlik-kitabi
KİTABI OKUYUN.

The New York Times En Çok Satanlar Listesinde;

1,5 milyondan fazla satan Hesap Verebilirlik Kitabı kişisel ve profesyonel performansı ve uygulamayı dönüştürmeye ve geliştirmeye devam ediyor.

 
#8 NEW YORK TIMES - İŞ HAYATI EN ÇOK SATANLAR LİSTESİ 
#6 WALL STREET JOURNAL EN ÇOK SATANLAR LİSTESİ
#1 AMAZON.COM - İŞ HAYATI EN ÇOK SATANLAR LİSTESİ
#1 ON 800-CEO-OKUMA LİSTESİ
SOUNDVIEW EXECUTIVE BOOK SUMMARIES TARAFINDAN  SEÇİLEN“YILIN KİTABI”
Rehberi İndirin

HAYATINIZI DEĞİŞTİRECEK BİR EĞİTİM.

Hesap Verebilirlik®  Eğitimi kurumlardaki personel dönüşümünü ve şikayetlerini azaltmak, çalışan tatminini ve bağlılığını artırmak gibi faydalardan yararlanmalarını sağlayarak çalışanlara yardımcı oluyor.

PERSONEL DÖNÜŞÜM ORANI;

Orkin personel dönüşüm oranlarında %8 azalma görüldüğünü raporlamıştır.

ETKİNLİK;

San Antonio School Okul Bölgesinde şikayet oranının % 50 azaldığını tespit etmiştir.

TAKIM ÇALIŞMASI VE İLİŞKİLER;

Dallas Emlak Kurumunda, bölümler arasındaki ayrışmayı ortadan kalkmıştır. Eğitim, çalışanların yöneticileriyle olan sorunlarını çözmeleri konusunda inisiyatif almalarına yardım etmiştir.

bg-footer-banner

 

Konuşmaya Hazır Olduğunuzda Formu İletin Sizi Arayalım.